21.04.2018-İşverenler! Geriye dönük teşvikleri kaçırmayın

Değerli okurlar, bugün işverenlerin çalıştırdıkları işçileri ile alakalı bugüne kadar eksik veya hiç yararlanmadığı teşviklerden bahsedip, geriye dönük nasıl yararlanacağı hakkında bilgiler vereceğim.

Kayıt dışılığı azaltmak ve istihdamı artırmak amacıyla işverenlere çalıştırdıkları işçileri ile alakalı çeşitli teşvikler dönem dönem uygulanmaktadır. Uygulanan teşviklerin çokluğundan ve bazılarının çok anlaşılması güç olduğundan dolayı birçok teşvikten bu güne kadar kısmen yararlanılmış veya hiç yararlanmayan işverenlerin olduğu da bize gelen sorulardan anlaşılmaktadır. Tabi burada en büyük sıkıntı bu teşvik kanunlarını teşvikleri uygulayacak işverenleri sanki kendileri gibi kanunu bilirmişçesine yazmalarıdır. Teşviklerden yararlanmaya çalışan işverenler ise özellikle 6111 sayılı kanun ile getirilen teşviklerin ortalama hesaplarından kaynaklanan çeşitli anlaşılmazlıklardan dolayı canları çok yandığından dolayı halk tabiri ile astarı yüzünü geçtiğinden dolayı yararlanmaya çekinmişlerdir. Bu yakınmalar o kadar çoğalmıştı ki SGK en sonunda bazı teşviklerden yararlananlar için aylık prim ve hizmet bilgilerinin verildiği ekrandan yersiz teşvik kontrol paneli açtı ve bu panelden sonra ilgili kontrol panelindeki teşviklerden yararlanmalar artmış bulunmaktadır. Keşke SGK bu teşvik kontrol panellerini işverenlerin yakınmalarından sonra değil de teşviklerin yürürlüğe girdiği aydan itibaren uygulasaydı işverenlerde boşu boşuna ilave primler ve gecikme zammı ile faizler ödemeseydi.

TEŞVİKLERDEN GERİYE DÖNÜK FAYDALANMA HAKKI Read More

21.04.2018-Engelli taşeron işçilerin çığlığı

Değerli okurlar, bu hafta mail adresime en çok gelen sorulardan biri olan engelli taşeronların kadroya 696 sayılı KHK ile kadroya geçirileceği belirtilip ancak engelli olduklarından dolayı halen kadroya geçirilmeyen vatandaşlarımızın sesi olmaya çalışacağım.

NURŞEN ÖZER

Engelli olarak engelli emeklilik primini doldurdum. 43 yaşındayım, % 45 raporum var. DPT dağıtımlı yazı dikkate almıyor. Biz engelliler mağdur ediliyoruz. Kurumlar engellileri işten çıkardılar. Bu sorunumuzu köşe yazınıza taşır mısınız? Read More

03.01.2018-Asgari ücret net 1.451 TL oldu

Değerli okurlar bugün yazının başlığından anlayacağınız gibi asgari ücret konusu ile asgari ücrete ek verilen asgari geçim indirimi konusunu işleyeceğim.

Yazımın başlığına bakınca şaşırmamak elde değil gerçekten hani asgari ücret 1.603 TL değil miydi diye serzenişlerinizi duyar gibiyim. Yılın son günlerinde açıklanan asgari ücret işçi sendikasının net 1.890 TL talebine karşılık işverenlerin oluru ile net 1.451 TL brüt ise 2.029,50 TL açıklanmıştır. Read More

27.12.2017-4-B Tarım Bağkuru hakkında bilinmesi gerekenler

Değerli okurlar, bugün halk arasında çiftçi Bağkuru diye adlandırılan tarım Bağkurundan ve emeklilik koşullarından bahsedeceğim. Kimler tarım Bağkurlu olabilirler kimler muafiyet belgesi verirse tarım Bağkurundan muaf sayılıp prim ödemezler ve nasıl emekli olurlar konularını açıklayacağım.

Tarım Bağkurlusu tarımsal faaliyette bulunanlardan ziraat odalarına kayıtlı olanlar, ziraat odalarının bulunmadığı yerlerde ise tarım il/ilçe müdürlüklerine kayıtlı olanlar 5510 Sayılı Kanunun 4’üncü maddesinin b bendinin (4) numaralı bendine göre sigortalı sayılan kişilerdir. Yapmış oldukları tarımsal faaliyetlerden dolayı ziraat odalarına kaydolan ya da ziraat odalarının bulunmadığı yerlerde tarım il/ilçe müdürlüklerine kaydolan sigortalılardan kayıt olduklarına dair belgelerin kayıt oldukları kuruluş ya da kendileri tarafından kayıt tarihinden itibaren 1 yıl içerisinde bildirilmesi halinde tarım Bağkur’u kayıt oldukları tarihten itibaren başlatılır. Sosyal Güvenlik Kurumuna Kayıt tarihinden itibaren 1 yıl geçtikten sonra bildirim yapılırsa tarım Bağkuru Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirim tarihinden itibaren açılmış olur. 5510 sayılı kanuna göre tarımsal faaliyette bulunanlardan 18 yaşından küçük sigortalıların tarım Bağkuru 18 yaşına girdikleri tarihten itibaren başlatılmaktadır. Read More

16.12.2017-4-B’den engelli emeklilik

Değerli okurlar; bugün sizlerden gelen ve epey biriken soruların bir bölümüne yanıtlar vereceğim.

4-B DEN SONRA 1260 GÜN DAHA ÖDEMEK ŞART

HACI BAKIR

4-a SSK işe giriş tarihim 01.11.1989. Uzun vade gün sayısı 1932 gün, 4-b tescil tarihim 08.11.1995. Toplam gün sayısı 7474. 24.1.1968 doğumluyum. Bağkur olarak devam ediyorum. Ne zaman emekli olurum?

Hacı bey, 4-a’dan (SSK) 25 yıl 51 yaş 5450 gün ile emekli olabilirsiniz. Ancak 4-b’den (Bağkur) sonra 1260 gün 4-a’lı olarak çalışmak şartıyla. 4-b’den ise emeklilik tarihinizi net hesaplayabilmek için 01.06.2002 tarihine kadar ödenen primlerinin toplamını bilmek gerekli. Yoksa 4-b emeklilik tarihiniz hesaplanamaz.

4-B’DEN ENGELLİ EMEKLİLİK Read More

11.07.2017-SGK hatadan dönüyor teşvikler düzeliyor

SGK hatadan dönüyor teşvikler düzeliyor

Değerli okurlar, bugün sizlere gazetemizde 2 sefer yazdığım 687 sayılı teşvik kanunundaki genelge engelleri ve yanlışlarından dönülmesi ile alakalı yazılarımdan sonra 06.07.2017 tarihindeki sayın bakanımızın açıklamaları ile genelge yanlışlarının kaldırılacağı müjdesini vereceğim ve sizden gelen soruları yanıtlayacağım.

Bildiğiniz gibi ilk 08.03.2017 tarihinde “TEŞVİK Mİ? İŞKENCE Mİ?” yazımla ve bu yazı sonrası gelen yoğun mail ve mesajlar neticesinde konu ile alakalı tekrar 25.03.2017 tarihinde yazdığım “SGK’DAN, 2017’DE İŞYERİ AÇANLARA ÇALIM” yazılarından sonra geçen hafta sayın bakan Mehmet Müezzinoğlu beyin açıklamalarında artık 2017’de yeni işyeri açan firmaların ve 2016 Aralık ayında işçisi olmayanların genelge ile getirilen zorlukların engellerin sorunun çözüme kavuşturulduğunu ve 01.06.2017 tarihinden itibaren işe alınanların artık kanunda belirtildiği gibi teşvikten tam ve kesintisiz olarak faydalanacaklardır, demeci ile hem işverenlere hem de işsiz olanlara bir müjde olmuştur. Read More